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Curso

Gestión y Motivación del Ambiente Laboral

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Profesores

Resumen del Curso

 “Estudia en la Universidad líder en Tecnología de Argentina”.

En toda organización, es fundamental gestionar un excelente clima laboral, que propicie al crecimiento y el cumplimiento de los objetivos.

Es por ello, que esta capacitación, aplica para todo tipo de empresas u organizaciones en proceso de expansión y los recursos humanos que la integran.

Transitaremos la complejidad del clima laboral, las teorías del comportamiento, el Poder de la Organización, conformación de grupos y puestos gerenciales según cada estructura y principalmente, las acciones necesarias para que una organización deje de ser toxica, y permita el desarrollo y crecimiento hasta en momentos de crisis.

Estas habilidades te transformarán en un recurso fundamental de tu organización.

No pierdas la oportunidad de sumarlas a tu currículum.

CERTIFICADO OFICIAL – Universidad Tecnológica Nacional

ESCUCHAR:

¿Por qué estudiar con nosotros?

  • Porque obtendrás un “Certificado Oficial” de la Universidad Tecnológica Nacional.
  • Porque al ser a distancia, vos elegís cuando y donde estudiar.
  • Porque participarás de clases “EN VIVO” con los mejores profesores.
  • Porque las clases en vivo, serán grabadas para que puedas verlas todas las veces que necesites.

 

Destinatarios y Requisitos

Destinado a profesionales, estudiantes avanzados del nivel superior, gerentes, miembros de órganos de gestión, evaluación y control, y otros actores interesados en adquirir herramientas propias para la GESTIÓN de organizaciones.

REQUISITOS

  • Es necesario contar con conocimientos básicos de PC e Internet.
  • Buen nivel de comprensión de lectura de textos.
Metodología de Educativa

  • Íntegramente a distancia, incluso el examen final.
  • El material puede descargarse.
  • Trabajos prácticos semanales.
  • Se programan Aulas Virtuales con profesores EN VIVO.
  • Si no puedes asistir,  podrás ver el video de la clase grabada y hacer todas las consultas que necesites.
  • Puedes estudiar en el horario que dispongas.
  • Cumplimiento de actividades semanales.

  • Éste curso tiene el propósito de constituirse en ámbito de análisis y debate de cuestiones centrales que hacen al rol de cada individuo dentro de la organización y acerca de sus propios proyectos.
    Y además de ello busca generar el despliegue de las capacidades que tiene cada uno para poder acrecentar las mismas mediante nuevas herramientas.
    Por ello se ha definido como criterio de evaluación:
  • La precisión para identificar los problemas debatidos en los foros.
  • La profundidad en los análisis y en los argumentos que desarrollen.
  • La intervención en los foros, haciendo foco en la pertinencia y solidez de los argumentos.
  • La resolución de las actividades en tiempo y forma.
  • La entrega, en tiempo y forma, del trabajo final como requisito para la aprobación del curso.
  • Se espera que allí se integren los aportes de las clases en VIVO, los materiales bibliográficos y/o fílmicos.
  • Trabajados durante las clases.
  • Habrá una instancia de recuperación para quienes no haya entregado algún trabajo práctico en tiempo, lo que posibilitará que no se detengan en ningún momento de la cursada.
  • Sistema de Evaluacion
    • Todos los trabajos prácticos.
    • Exámenes parciales y finales (sistema tradicional y múltiple choice) con recuperatorio.
    •  Participación en actividades 85% – Certificado de Asistencia.
    • Calificación promedio superior a 7 – Certificado de aprobación.
    • Podrás descargar el Certificado Digital desde el Campus.
      • El Certificado cuenta con un código de validación electrónica, podrá ser validado On-Line desde cualquier parte del Mundo.
      • O puedes solicitar el envío a domicilio (Costo de envío a Cargo del Alumno).

Programa de Estudio

Programa de Estudio Resumido - Gestión del Clima Motivacional
Unidad 1 y 2
2 semanas Actividad

  • Comportamiento Organizacional
  • El paradigma de la complejidad
  • Globalización y trabajo
  • Teorías del comportamiento de la organización
  • Cultura organizacional
  • Desarrollo y Nuevas Tendencias
  • La organización como un campo de significaciones

Unidad 3
1 Semana Actividad

  • Supuestos gerenciales sobre la naturaleza Humana
  • Las personas y los grupos en las organizaciones
  • Abordaje al estudio del ser humano
  • Las estrategias gerenciales
  • El desarrollo de la carrera dimensiones del trabajo y El contrato psicológico.

Unidad 4
1 Semana Actividad

  • Poder, grupos y organizaciones
  • Dimensiones de poder, liderazgo y autoridad, empoderamiento, consenso y conflicto, cambio, crisis y resistencia al cambio, el significado de la crisis.

Comienza 17-08-2018
Duracion 30 horas (1 meses)
Nivel Curso
Certificado por: Universidad Tecnológica Nacional - FRRe
Precio Total
$ 2.896

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